Rejoignez-nous

Nous vous recommandons de bien vous renseigner.  Consultez notre site Internet (c’est une mine d’informations sur différents métiers), recherchez de l’informations sur les sites de nos concurrents et, dans les moteurs de recherche traditionnels ; assurez-vous de saisir des questions précises (par ex., que fait un FDM en parfumerie ?).  Si vous le pouvez, venez nous voir lorsque nous sommes présents sur un salon ou que nous visitons un campus.  C’est une excellente opportunité de vous présenter et de nous poser toutes vos questions.

Les stages (et les jobs d’été) sont publiés dans notre liste de postes à pourvoir ci-dessous.  Nous proposons des stages dans pratiquement tous les services, mais pas forcément sur tous nos sites.  Lisez attentivement la description du stage, y compris le lieu et la durée.  Par ailleurs, un stage est une excellente manière de mieux connaitre notre entreprise, puis il pourrait déboucher sur d’intéressantes opportunités à plus long terme.

Si vous êtes jeune diplômé et que vous envisagez d’obtenir un premier emploi chez nous, soyez rassuré que nous vous formerons.  Parce que les parfums sont notre passion, vous pourrez participer à nos « Formations olfactives » (parmi les nombreuses formations que nous organisons) qui sont particulièrement importantes dans plusieurs départements.

Oui. Vous trouverez deux champs facultatifs dans le formulaire de candidature en ligne dans lesquels vous pourrez fournir de plus amples informations sur vous. Vous pouvez télécharger un « Document supplémentaire » comme une lettre de référence de l’un de vos professeurs ou de votre responsable lors d’un job d’été. Vous pouvez aussi nous envoyer un lien vers votre page de réseau social préféré, un blog ou un site Internet personnel.

Oui.  Cliquez sur le bouton « Enregistrer en tant que brouillon » en bas de la page.  Les informations et documents que vous avez déjà téléchargés seront enregistrés pendant 30 jours.  Prenez le temps dont vous avez besoin et revenez terminer votre candidature plus tard.

Oui et non. Nous conservons effectivement les informations des différents champs que vous avez remplis (ainsi que les documents que vous avez téléchargés) pendant six mois.  En revanche, nous ne vous contacterons pas si une nouvelle opportunité se présente.  C’est à vous de vérifier régulièrement notre liste de postes à pourvoir ci-dessous.  Si vous postulez à nouveau dans les six mois, votre formulaire sera en partie prérempli.

Absolument, nous le faisons d’ailleurs relativement souvent.  Bien que nous soyons ravis de vous rencontrer en personne, nous sommes conscients que vous ne vivez pas toujours la porte à côté.

Votre premier entretien sera avec un membre de l’équipe P&O.  Il peut durer entre 30 et 60 minutes.  Souvenez-vous qu’il s’agit d’un entretien à double sens où vous pouvez vous aussi nous interroger afin d’être sûr de prendre le bon tournant dans votre carrière.  Si vous, comme nous, sommes d’accord pour poursuivre le processus, nous vous rappellerons pour une deuxième série d’entretiens, en général avec des collègues du service que vous souhaitez intégrer.  Cet entretien durera plus longtemps, mais nous vous en dirons plus le temps venu.

Avant tout, espérons que tout se passera comme prévu.  Mais si vous souhaitez savoir pourquoi vous n’avez pas été retenu, nous vous l’expliquerons volontiers.  N’hésitez pas à nous le demander et nous vous donnerons quelques conseils.